2015年3月10日,我集团副总裁李栋、人力资源部经理刘西学为公司新员工进行了企业文化和企业管理制度等方面的集中培训,使他们进一步了解公司发展运营情况,为他们尽快融入工作,熟悉岗位职责奠定了基础。
李副总裁从企业文化建设、如何成为一名优秀的员工、员工职业生涯规划等多个方面为员工进行了系统的培训,鼓舞了员工士气,提高了工作积极性。
2015年3月10日,我集团副总裁李栋、人力资源部经理刘西学为公司新员工进行了企业文化和企业管理制度等方面的集中培训,使他们进一步了解公司发展运营情况,为他们尽快融入工作,熟悉岗位职责奠定了基础。
李副总裁从企业文化建设、如何成为一名优秀的员工、员工职业生涯规划等多个方面为员工进行了系统的培训,鼓舞了员工士气,提高了工作积极性。
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